Mestre em Criatividade e Inovação, pela Universidade Fernando Pessoa (Portugal). Psicóloga, Sanitarista pela Santa Casa de São Paulo, especializada em Psicologia Social e do Trabalho, pós-graduada em Marketing e Comunicação Publicitária pela Faculdade Cásper Líbero. Coach certificada, com foco em neurocoaching.

Há mais de 30 anos trabalha em processos educacionais e de desenvolvimento de liderança. Atuou em cargos de gestão na área da saúde, na Editora Abril e no startup da SKY - TV por assinatura. Editora das 20 edições da revista eletrônica O MIRANTE, voltada para desenvolvimento de liderança. Professora em cursos de pós-graduação e especialização, ministrando matérias de gestão de carreira e liderança.

Autora do livro ”Criatividade no processo de coaching”, Editora Trevisan, 2013.

Consultora há 16 anos, atua em programas de desenvolvimento de liderança e de equipes, técnicas de apresentação, coaching e programas de melhoria de competências comportamentais.

Tem em seu portfólio o atendimento de clientes tais como Bayer, Globo, Philips, Bosch, Sky, Tetra Pak, Nestle, Usina Batataes, Natura, Café Solúvel Iguaçu, Johnson e Johnson, Danisco (Dupont), Siner, Curimbaba, Suzano, Banco do Brasil, Klabin, Supricel, Petros, Prefeitura de Jundiaí, GRAAC, HC São Paulo ( INRAD, ICESP, ICA),ERM.

Especialista em Carreira pela FIA/USP e em Desenvolvimento do Potencial Humano pela PUC – Campinas.

Formada em NeuroCoaching pelo Neuroleadership Institute (por meio da sua representante no Brasil – Fellipelli).

Psicóloga pela Universidade Metodista de Piracicaba, pós-graduada em Gestão de Negócios pela UNISO – Universidade de Sorocaba; em Neuropsicologia pela UNIFESP e Líder Coach pela Fellipelli – São Paulo.

Professora de Pós-Graduação no SENAC – Sorocaba e CEUNSP- Salto, São Paulo – nas matérias de Gestão Estratégica de Recursos Humanos e Planejamento Estratégico de Recursos Humanos.

Atuou em cargos de liderança em empresas multinacionais de médio e grande portes, nos segmentos de materiais de construção e metalurgia, na EterBras e na Apex Tool Group.

Experiência de 19 anos em Recursos Humanos nos subsistemas de Recrutamento e Seleção, Desenvolvimento de Liderança, Assessment de Potencial, Processos de Mudança de Cultura Organizacional e Orientação de Carreira;

Atua como Coach de Carreira e Consultora desde 2014 em Assessment, Orientação de Carreira para Jovens, para profissionais que estão repensando o momento de carreira e para aqueles que estão se preparando para a aposentadoria.

Administrador de empresas e bacharel em Comunicação Social, com Especialização em Orientação de Carreira, Gestão de Pessoas e Formação de Consultores. Acumula cerca de 20 anos de experiência em Recursos Humanos, sendo 9 anos em consultorias de orientação de carreiras e seleção de executivos. 

Já atendeu centenas de executivos em transição de carreira, tanto em recolocação quanto em empreendedorismo, preparação para consultoria, concurso público e docência. Em recolocação, atendeu profissionais em níveis de gerência e diretoria em atividades como: identificação de mercado-alvo, definição de estratégias de networking e de divulgação, preparação para entrevistas e negociação de remuneração.

Como Head Hunter, atendeu diversas empresas na definição de perfil de candidatos, mapeamento de competências, estratégias de recrutamento e seleção de executivos.

Gerenciou Recursos Humanos em empresas multinacionais e nacionais, como Philips (eletro-eletrônicos) e CPM Braxis CapGemini (consultoria em TI). Entre as funções exercidas, pode-se destacar Gerente de Recursos Humanos América do Sul, Gerente Business Partner Am. Latina, Gerente de Treinamento & Desenvolvimento e Gerente de Recrutamento & Seleção. 

Atua com Orientação de Carreira & Outplacement, Assessment & Mapeamento de Competências (em português, inglês e espanhol), bem como seleção de executivos.

Sólida carreira com perfil generalista em Recursos Humanos desenvolvida em empresas nacionais e multinacionais de diversos portes e segmentos.

Nos últimos 10 anos ocupou posições de Gerência e Superintendência. Vinte e quatro anos de experiência em projetos, implantação e gerenciamento de todos os processos e subsistemas da área. Participação de coletânea do livro Gestão de Pessoas/2010/Ed.Atlas com o tema de sua Monografia: Gestão Estratégica de Recursos Humanos através do Balanced Scorecard.
MBA em Recursos Humanos, na FEA/USP.

Especialização em Psicologia Social das Organizações, pelo Instituto Sedes Sapientiae. Especialização em Recursos Humanos pela Universidade de Guarulhos e Formação em Letras pela Universidade de Guarulhos.

Psicóloga com MBA em Gestão de RH pela Fundação Getúlio Vargas (FGV). Curso de Liderança com ênfase em Gestão de Pessoas, Pensamento Estratégico e Planejamento, Organização e Processos pela Fundação Dom Cabral (FDC). Terapeuta Neo-Reichiana com Formação no Centro de Treinamento e Desenvolvimento Humano ligado ao Instituto Brasileiro de Biossíntese.

Certificada em Executive Coach, Personal & Professional Coach. Profissional com 17 anos de experiência na área de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, com foco no Desenvolvimento de Lideranças, Estruturação e Implantação da área de RH, Marketing Cultural e Desenvolvimento Organizacional.

Atua com Orientação de Carreira, Desenvolvimento Pessoal e Profissional, Projetos de Consultoria e desenvolve palestras unindo o mundo corporativo e as lições aprendidas na alta montanha e viagens de aventura.

Tenho mais de 30 anos de experiência profissional, visão sistêmica e integrada aos objetivos de negócio. Por diversas vezes fui responsável pelo alinhamento, customização e unificação das políticas, procedimentos e instrumentos de Desenvolvimento de RH para Operações no âmbito da América Latina em empresas como AMBEV, Cisper, Claro, TIM e Oi.

Nos últimos 20 anos atuei em posições executivas, e nos diversos sub sistemas de RH.

Minha experiência engloba a condução de diversos processos de change management, cinco start ups, dois encerramentos de Operações e uma dos maiores processos de M&A deste País.

MBA em Gestão Empresarial pela Escola Politécnica de Engenharia da UFRJ e Psicóloga pela PUC-Rio. Coach certificada por instituição reconhecida pela International Coach Federation, atuando nas modalidades Executive Coaching, Life Coaching e Coaching de Carreira.

Experiência profissional de 10 anos em Recursos Humanos, desenvolvida em organizações como Instituto Gênesis (Incubadora de Empresas da PUC-Rio), Fiocruz, TV Globo, Vale e VLI Logística. Atuação em consultoria interna, supervisão generalista de RH, desenvolvimento de lideranças, gestão da mudança, desenvolvimento organizacional e gestão de projetos.

Participou da implantação do Programa de Carreira e Sucessão, do Programa de Avaliação e Desempenho para nível técnico/ operacional, da padronização do Programa de Ambientação Corporativa e de Reestruturação Organizacional nas empresas em que atuou.